在一个完美的世界里,任何时候都可以避免冲突。
然而,我们的世界远非完美,不同观点的人总是会陷入冲突。当这种情况发生时,人们很容易就会把冲突归咎于经历、优先事项和背景的不同。在一天结束的时候,发生冲突的根本原因并不重要,重要的是如何解决。
有很多不同的解决争议的方法,但如果你正在寻找一个更随意的谈话来代替提起诉讼,调解是你最好的选择。
什么是调解?
调解是一种解决争端的方法,冲突各方与中立的第三方,即调解员会面,以解决他们的分歧。在讨论过程中,调解员试图改善沟通,更好地解释问题,并支持双方达成解决方案。
调解与调解的区别是什么?
调解和调解都是涉及中立第三方的争端解决方法。然而,在调解中,第三方会提出解决方案,而在调解中,第三方只是引导对话,让双方自己找到解决方案。
虽然它们不同,中介调解的出发点是相同的:冲突双方试图以友好的方式达成解决方案,避免将案件诉诸法庭。当然,双方可以选择自己解决问题,但中立的第三方是对话中有益的补充,从而实现互利的解决方案。
调解可以用来解决个人和职业纠纷。
调解人的作用
调解员的角色、责任和参与是这个过程不同于调解的地方。
顾名思义,调解员是在两个争议团体之间充当中立第三方,希望解决冲突的人。在调解过程中,调解员将确保问题被确定,想出一些解决方案,考虑任何和所有的替代方案,并有希望达成和解。
虽然调解员可以提出他们认为合适的解决办法,但争议双方在法律上没有义务遵守调解员的意见。唯一能够真正解决争端的人是冲突双方。调解员只是在那里引导谈话并提出建议。
成为一名有效调解人的关键是保持中立。调解员不代表任何一方行事,在整个过程中必须保持公正。
调解过程
调解可以在形式上有所不同。一些当事人可以选择随意的过程,只涉及一次谈话,而另一些人可能希望调解员提供更多的结构。
这是调解会议的典型程序。
调解的第一步是会议,即争议双方与调解员会面的地方。
接下来,争议的各方将做出一个声明在这篇文章中,他们表达了自己的观点,问题的任何细节,以及一些喜欢的结果或目标。
考虑到每一方的陈述,调解员将建议一个解决方案。如上所述,任何一方均无需接受本解决方案作为最终解决方案。
如果他们喜欢你提供的解决方案,那就太好了!如果不是,谈话将继续,直到双方达成共识协议.
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调解的好处
很多人选择调解方式而不是其他争议解决方式。这可能是因为它可以为冲突提供以下好处。
建议解决方案
解决方案的建议是使调解独特而有益的原因。没有建议的解决办法,调解只是调解。
正在经历冲突的双方可以进行友好的对话,试图解决他们的情况,但仍然看不到任何结果。这就是调解人的用武之地。有了建议的解决方案,争议各方既可以接受提供给他们的想法,也可以调整这些想法以更好地适应他们的需要。
此外,双方可根据其专业知识、经验、语言、地点、是否方便等自由选择调解员。
及时,便宜,随意
诉讼是件痛苦的事。通过调解,冲突双方可以安排一个适合自己的时间,在一个比法庭更随意的环境中会面,而且支付的费用比提起诉讼要少得多。更不用说它能节省很多时间。
保密协议
调解的另一个好处是,所有当事人通常都同意保密。当当事人知道话题不会泄露时,他们可以以开放、诚实和无忧无虑的方式讨论情况。
调和这些分歧
冲突发生。没有别的办法。当他们这样做的时候,重要的是当事双方都要了解他们所有的选择,这样他们才能选择最合适的方式来解决问题。调解是一种有效的争议解决方法之一,人们希望解决争议,同时保持他们的关系。